Во время работы главврачом Гаврилов-Ямской ЦРБ.

Сегодня на заседании комитета по здравоохранению областной Думы депутаты смогли познакомиться с новой главой регионального департамента здравоохранения. Напонмним, 22 ноября врио губернатора Ярославской области Михаил Евраев назначил директором регионального департамента здравоохранения и фармации Оксану Пиклун, ранее исполнявшую обязанности главного врача Гаврилов-Ямской центральной районной больницы. Это кадровое решение вызвало массу вопросов, в том числе в СМИ появилась информация о том, что Оксана Пиклун, будучи главврачом Гаврилов-Ямской ЦРБ, якобы выписывала себе выплаты и доплаты в размере до 500%.

Сегодня депутаты попросили главу депздрава лично прокомментировать эту информацию.

- Оксана Александровна, во-первых, у нас в СМИ такие нелицеприятные заметки были в отношении вас. Вы как-то не ответили обвинителям. Скажите нам - может, какие-то ложные обвинения в ваш адрес прозвучали?

На это Оксана Пиклун ответила – мол, в СМИ много разных сплетен пишут.

- Хотелось бы мне получить от вас конструктивный вопрос. Конкретный вопрос. В СМИ различные сплетни... Я погружена в работу. И если сейчас будет задан конкретный вопрос, я конечно же, прокомментирую.

Елена Кузнецова уточнила – вопрос касается премий, которые якобы начисляла себе Пиклун.

- Нет. Это недостоверная информация. Ранее была проверка счётной палаты, проверка прокуратуры, как областной, так и районной прокуратуры. Данные не подтвердились. Были так же вопросы: состояла ли я в кадровом резерве? Да, я состояла в кадровом резерве. Я имею все необходимые образования для занимаемой должности, - пояснила Оксана Пиклун.

Она отметила, что в первую очередь намерена заняться проблемой кадрового обеспечения медицинских организаций.

- Работая раньше главврачом Гаврилов-Ямской ЦРБ, как вам всем известно, там кадровый дефицит был устранён на 99,9 процентов. Это плодотворная работа. У меня достаточно образований. В том числе и «управление персоналом» в МГУ позволяет мне достичь поставленных целей и задач. Я уже приняла участие в работе Общественной палаты Ярославской области, где мы как раз рассматривали вопросы кадровой укреплённости. Нам нужна хорошая нормативно-правовая база, так же и дополнительная мотивация, стимулирование студентов, чтобы они поступали именно в наши вузы. И было принято решение, что всё-таки на уровне департамента пойдёт распределение в те районы, которые нуждаются в медицинских кадрах. Те медицинские организации, которые нуждаются в медицинских кадрах. То есть работа уже начата в данном направлении. И будет плодотворно вестись. Касательно нашего департамента, сейчас я ещё знакомлюсь с коллективом. В целом, состав, я считаю хороший. Необходимо заполнить недостающие звенья и в целом работа пойдёт. Кардинальных кадровых перемен и изменений я не планирую, - завершила свой рассказ новая глава депздрава.