Те, кто в него войдут, смогут пройти специальную систему обучения.
Правительство Ярославской области начинает формировать молодежный кадровый резерв для органов власти и подведомственных им учреждений.
Тем, кто хочет в него попасть, предстоит пройти систему отбора. Молодые люди получат уникальный опыт стажировок в системе регионального управления. В случае их успешного завершения и при наличии соответствующей вакансии они могут стать сотрудниками органов власти и подведомственных им учреждений.
Формирование резерва начнется уже в мае. Кандидаты должны иметь возраст от 20 до 35 лет, гражданство Российской Федерации, высшее образование (бакалавриат, магистратура или специалитет) или обучаться на последнем курсе вуза. Им предстоит пройти испытания, в частности, оценку личностных качеств, проверку знаний основ права и русского языка, компьютерной грамотности.
Направления подготовки молодых специалистов будет определять специальная комиссия по формированию молодежного кадрового резерва в соответствии с потребностями органов власти.
Ярньюс.Нет – Ярославль
Подписаться ВКонтактеПодписаться в Telegram
Подписаться на рассылкуСообщить новость