Ее отказались брать на работу из-за возраста.
Ярославский Центр занятости населения направил безработную жительницу Ярославля в кафе «Баккара», где имелась вакансия бармена. Однако ее не взяли на работу. Директора не устроил возраст соискательницы, о чем он и написал прямо на направлении Центра занятости.
Согласно российскому законодательству при приеме на работу запрещена любая дискриминация, в том числе и дискриминация по возрасту, - руководствоваться надлежит только деловыми качествами кандидата.
Прокуратура Кировского района Ярославля, которая провела проверку по факту отказа в приеме на работу, исходила именно из этой законодательной нормы. Правоохранители усмотрели в действиях руководителя административное правонарушение и направили материалы для рассмотрения в Государственную инспекцию труда в Ярославской области.
Ярньюс.Нет – Ярославль
Подписаться ВКонтактеПодписаться в Telegram
Подписаться на рассылкуСообщить новость