Об этом рассказали в пресс-службе правительства региона.

Как подчеркнули власти, сейчас обсуждение вопросов создания новых образовательных комплексов уже прошло в Борисоглебском, Гаврилов-Ямском, Ярославском, Угличском и Тутаевском муниципальных округах.

— В нашем регионе реализован пилотный проект по созданию шести комплексов: одного – в Переславле-Залесском, двух – в Рыбинске, трех – в Ярославле. Анализ результатов и работы показывает положительные сдвиги: наряду с повышением зарплат работников удалось открыть новые возможности для роста качества образования, – отметила министр образования Ярославской области Ирина Лобода.

Глава ярославского образования также подчеркнула, что эта работа ещё не закончена.

— Продолжим работу по созданию образовательных комплексов на всей территории области. ОК создаются путем объединения школ и дошкольных учреждений, в ряде округов в комплексы войдут учреждения дополнительного образования. Ликвидации учреждений не будет, как и сокращения педагогических работников, — сказала Ирина Лобода.

Заработная плата в образовательных комплексах выросла на 45 – 60%. Оплата труда педагогов относится к категории защищенных и определяется указами Президента РФ: средняя заработная плата учителей должна соответствовать средней заработной плате в регионе. Таким образом, рост заработной платы отдельных категорий работников образования повлечет за собой рост средней заработной платы по региону, что приведет, в свою очередь, к увеличению оплаты труда педагогов.

Более того, благодаря созданию образовательных комплексов решается и кадровый вопрос, в том числе и за счет того, что до 50 – 70% сотрудников административно-управленческого звена идут работать учителями – это показали уже созданные образовательные комплексы. Так, при формировании ОК в Рыбинске 29 из 41 заместителя остались в учреждениях на должностях учителей.

Как заметили в правительстве Ярославской области, перемены оценили и сотрудники тех школ и садов, которые не включены в образовательные комплексы.

– Могу отметить очевидные плюсы объединения в образовательные центры. При общей бухгалтерии меньше ошибок, проще отчетность, возможна автоматизация процессов. Директора без финансовой нагрузки смогут больше сосредоточиться на учебном процессе, а оптимизация расходов позволит повысить оплату труда, – отметила директор Улейминской средней школы имени Героя Советского Союза А.В. Дерюгина Анна Казанская.

Есть и ряд других очевидных плюсов.

— Сокращение бумажной работы позволит больше внимания уделять ученикам и методикам. Освобождение директоров и педагогов от непрофильных задач, например составления отчетности, даст больше времени на развитие образовательных программ, внедрение инновационных методик и индивидуальную работу с учениками. Доступ к общим ресурсам – методическим базам, курсам повышения квалификации – улучшит профессиональный уровень педагогов, — добавила Анна Казанская.

Как подчеркнули в правительстве Ярославской области, создание образовательных комплексов поможет региональной системе образования сохранить инфраструктуру и повысить эффективность использования высвобождающихся площадей и зданий, а также увеличить доступность качественного образования, расширить образовательные возможности для детей и подростков.

Отработанные в шести образовательных комплексах эффективные практики будут распространены на все учебные учреждения региона. Это позволит сделать качество образования одинаково высоким по всей Ярославской области и обеспечить специалистам, работающим в отрасли, достойные условия труда.